有网友反映，陕西米脂县水资源管理办王某吃空饷十余年，同时还在县里的联通公司兼职，领着双份工资。1日，记者从米脂县纪委了解到，王某已被给予党内严重警告处分。该县水资源管理办负责人分析，王某的妻子没有工作，全家靠王某一个人的收入维持生活，家庭情况困难，所以才可能利用其他时间赚取外快。（6月2日《华商报》）
公务员兼职不影响单位工作，显然，不能是单位领导说了算。单位领导替兼职公务员说话，其实也为自己说话，因为单位人员在外兼职，领导明显负有一定责任，如果兼职还影响工作，领导的责任更大。因此，就公务员兼职这个问题而言，仅仅惩罚当事人是不够的，还应该问责单位领导。遗憾的是，该单位领导未见被问责，还站出来为兼职公务员辩解。
在笔者看来，家庭困难不是公务员兼职的真正原因——真正原因是，其一，从当事人到其单位领导都没有把相关法规真正放在眼里。实际上，从《公务员法》到《党员领导干部廉洁从政若干准则》等法律法规，都禁止公务人员在营利性组织中兼职。然而，无论是公务员本人还是其所在单位，都对相关法律缺少应有的敬畏，这是一个值得重视的问题。有报道披露，去年10月至今，已清理党政领导干部在企业兼职40700多人次，可见，公务员兼职很普遍。
其二，恐怕与该单位人多事少有很大关系。据悉，米脂县水资源管理办是县水务局一个下属单位，有公务人员40余人。笔者在该县水务局官网看到，的确现有干部职工43人，该机构的职责是负责组织《水法》等法律、法规的宣传实施和监督检查。一个县水资源管理办竟然有40多个工作人员，令人吃惊。而很多地方的县水资源管理办工作人员基本在十几人到二十几人。
该单位的编制人数、实际人数是否合理，似乎才是公务员兼职真正需要说清的问题。
